Über DirektorMent

Unsere Mission

DirektorMent unterstützt Geschäftsführer und leitende Angestellte in der Schweiz durch individuelles Coaching und klar strukturierte Entwicklungsprozesse. Mit fundierter Methodik und praxisnahen Werkzeugen stärken wir die Selbstwahrnehmung und fördern strategisches Denken. Unser Ansatz verbindet Reflexion mit konkreten Handlungsschritten, damit Sie Ihr Führungsverhalten weiterentwickeln und Ihre Ziele konsequent umsetzen können.

Unser Team aus erfahrenen Coaches begleitet Sie in Bern persönlich im Bundeshaus West und digital über sichere Online-Plattformen. Gemeinsam definieren wir Entwicklungsziele, analysieren Strukturen und schaffen nachhaltige Veränderungen, die Ihre Führungsrolle zukunftsfähig machen.

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Leadership neu definiert

Individuelles Coaching für Direktoren und Führungskräfte

Professionelle Begleitung

Bei DirektorMent beginnt jeder Prozess mit einer ausführlichen Analyse Ihrer aktuellen Situation. Wir erarbeiten gemeinsam realistische Ziele und ermutigen Sie, Führungsentscheidungen bewusst zu reflektieren und selbstbewusst umzusetzen.

Wussten Sie schon? Studien zeigen, dass gezieltes Coaching die Handlungsfähigkeit von Führungskräften signifikant erhöht und zu klareren Entscheidungen führt – auch in komplexen Situationen.

Unsere Methode basiert auf erprobten Techniken aus Psychologie und Management und wird individuell auf Ihre Bedürfnisse angepasst. So bleibt der Coaching-Prozess stets relevant und zielgerichtet.

Unser Coaching-Ansatz

Wir folgen einem dreistufigen Prozess, der auf bewährten Modellen aufbaut und flexibel auf Ihre Herausforderungen reagiert:

1. Status-Quo-Analyse: Gemeinsame Bestandsaufnahme Ihrer Führungslandschaft und Priorisierung der Themen.
2. Zieldefinition: Präzise Formulierung messbarer Entwicklungsziele für nachhaltige Verbesserungen.
3. Transfer und Nachhaltigkeit: Umsetzungsschritte im Alltag verankern und Erfolge strukturieren.

Wer profitiert?

Geschäftsführer, Abteilungsleiter und Bereichsverantwortliche, die ihre Führungsqualität steigern, Konfliktpotenziale reduzieren und ihre Teams motivieren möchten. Ideal für Entscheidungsträger, die gezielte Unterstützung und werteorientierte Begleitung schätzen.